合同法适应围-合同法适应围包括(8月推荐)
合同法的适用对象
合同法的适用对象用人单位方面，《合同法》仅适用于中华共和国境内的用人单位。这里的“用人单位”应当作义的理解，咨询律师门律师免咨询律师主题曲原画既应当包括在中华共和国境内注册成立的用人单位。根据《合同法》第二条第一款规定，中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与者建立关系，法律援助有哪些订立、履行、变更、解除或者止合同，适用本法。 法。
合同法法定条款
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双方协议适用于合同法吗
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而《法》的适用围仅包括3种类型:1、境内的企业;2、个体经济组织;3、与者建立关系的、事业组织、社会团体。 可见，在用人单位的适用。《合同法适用围的规定》由会员分享，可阅读，更多相关《合同法适用围的规定(9页珍藏版)》请在人库网上搜索。 1、合同法适用围的规定第二条 中华共和国。
《合同法》第二条对其适用围所做的规定是:中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下简称用人单位)与者建立关系，州市山法律咨询订立。《合同法》的适用围包括:我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织、、事业单位、社会团体;已满十六周岁的职工。用人单位自用工之日。
合同法的适用围是什么? 1、《合同法》第二条规定:中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与者建立。一、《合同法》第2条规定了该法的适用围:即与者建立关系，订立、履行、变更、解除或者止合同的用人单位包括以下4种类型:1.境内的企业;。
